完美体育 WM365完美体育 完美官方网站四川龙江电力有限公司面向社会公开招聘员工7名（男性4名、女性3名），报名时间11月13日至11月15日。

　　为保障公司生产经营稳定、有序进行，推动公司又好又快发展，结合公司岗位需求情况，经公司研究决定，现面向社会公开招聘员工7名(男性4名、女性3名)。具体招聘岗位、名额及报考资格条件详见《四川龙江电力有限公司招聘员工岗位一览表》。

　　本次招聘采取现场报名的方式进行，资格审查由石棉县就业创业促进中心和四川龙江电力有限公司负责。

　　资格审查贯穿于整个招聘过程，在任一环节中发现考生不符合招聘岗位报考条件或所填信息与实际情况不相符、隐瞒实情的，资格审查单位均可取消其进入下一招聘环节资格或聘用资格。

　　2、本人户口簿、二代有效身份证、学历证、退伍证、职位要求的相关证书原件及其他证明材料。所有材料均需备原件及复印件(审原件，交复印件);

　　通过资格审查的考生应在2023年11月17日14点30分-18点在石棉县就业创业促进中心一楼服务大厅领取准考证。

　　笔试开考比例为3︰1，在报名工作结束后，对未达到开考比例的，该岗位取消。

　　笔试成绩按满分100分计算，其中笔试成绩占总成绩的50%，经资格审查合格的人员携带准考证和本人有效身份证原件在指定时间和地点参加笔试。

　　持有电气工程及其自动化、供用电技术、电力系统自动化技术、水电站机电设备与自动化、电力系统继电保护与自动化技术、发电厂及电力系统、机电一体化技术、电气自动化技术专业的，笔试成绩折合后加1分。

　　笔试结束后按招聘计划3︰1的比例，根据笔试成绩按从高分到低分的顺序确定进入面试人员名单最后一名如成绩相同，则一并进入面试。录取采取男、女分别从高分到低分，经政审、体检合格择优录用。

　　面试成绩按满分100分计算，占总成绩的50%。参加面试的考生，凭本人有效身份证参加面试，时间、地点另行通知。

　　面试结束后，根据总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高分到低分确定进入体检人选(总成绩相同时，笔试成绩高的进入体检;如笔试成绩也相同的，则采取加试办法确定)。

　　体检分性别按照总成绩高低等额确定体检对象，体检项目和标准参照事业单位招考体检执行。

　　考生对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。

　　因体检不合格或自动放弃出现的缺额，经石棉县就业促进中心和四川龙江电力有限公司核准，可在参加面试人员中按考试总成绩由高到低的顺序递补一次(男、女分别排名)。

　　考察工作由石棉县就业创业促进中心和四川龙江电力有限公司党群工作部负责。主要考察考生的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力、个人信用等方面情况，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。

　　通过笔试、面试、体检、考察合格的人员确定为拟聘人员。在石棉县人民政府网站(进行公示，公示期为7个工作日。

　　公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。因公示有异议或其他原因出现的缺额，不再递补人员。

　　公示无异议，合格人员上岗按照《中华人民共和国劳动合同法》执行试用期，试用期满经考核合格者，签订正式聘用合同。与其他单位建立了劳动人事关系的人员，自行与原单位解除劳动人事关系，否则，试用期满考核合格也不予签订聘用合同。

　　试用期间购买社会保险和住房公积金，试用期的工资按同岗位最低档工资或劳动合同约定的工资的80%执行，且不低于当地最低工资标准。试用期满后考核合格签订聘用合同，正式聘用后薪酬待遇按四川龙江电力有限公司相关制度执行，社会保险和住房公积金按雅安市相关政策规定执行。

　　(一)如系其他单位工作人员，应当先依法终止或者解除与原单位的劳动关系，不能在规定期限内解除或终止与原单位的聘用合同或劳动合同的，不予聘用。

　　(二)招聘程序期间，因报名表联系电话不畅通，导致淘汰的，责任由个人自负。

　　(四)本公告由石棉县就业创业促进中心和四川龙江电力有限公司负责解释。四川龙江电力有限公司有权根据岗位需求变化及报名、考试情况等因素，调整、取消或终止岗位的招聘工作。招聘工作全过程接受纪检、监察部门和社会的监督。

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　　【导语】：四川龙江电力有限公司面向社会公开招聘员工7名（男性4名、女性3名），报名时间11月13日至11月15日。

　　为保障公司生产经营稳定、有序进行，推动公司又好又快发展，结合公司岗位需求情况，经公司研究决定，现面向社会公开招聘员工7名(男性4名、女性3名)。具体招聘岗位、名额及报考资格条件详见《四川龙江电力有限公司招聘员工岗位一览表》。

　　本次招聘采取现场报名的方式进行，资格审查由石棉县就业创业促进中心和四川龙江电力有限公司负责。

　　资格审查贯穿于整个招聘过程，在任一环节中发现考生不符合招聘岗位报考条件或所填信息与实际情况不相符、隐瞒实情的，资格审查单位均可取消其进入下一招聘环节资格或聘用资格。

　　2、本人户口簿、二代有效身份证、学历证、退伍证、职位要求的相关证书原件及其他证明材料。所有材料均需备原件及复印件(审原件，交复印件);

　　通过资格审查的考生应在2023年11月17日14点30分-18点在石棉县就业创业促进中心一楼服务大厅领取准考证。

　　笔试开考比例为3︰1，在报名工作结束后，对未达到开考比例的，该岗位取消。

　　笔试成绩按满分100分计算，其中笔试成绩占总成绩的50%，经资格审查合格的人员携带准考证和本人有效身份证原件在指定时间和地点参加笔试。

　　持有电气工程及其自动化、供用电技术、电力系统自动化技术、水电站机电设备与自动化、电力系统继电保护与自动化技术、发电厂及电力系统、机电一体化技术、电气自动化技术专业的，笔试成绩折合后加1分。

　　笔试结束后按招聘计划3︰1的比例，根据笔试成绩按从高分到低分的顺序确定进入面试人员名单最后一名如成绩相同，则一并进入面试。录取采取男、女分别从高分到低分，经政审、体检合格择优录用。

　　面试成绩按满分100分计算，占总成绩的50%。参加面试的考生，凭本人有效身份证参加面试，时间、地点另行通知。

　　面试结束后，根据总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高分到低分确定进入体检人选(总成绩相同时，笔试成绩高的进入体检;如笔试成绩也相同的，则采取加试办法确定)。

　　体检分性别按照总成绩高低等额确定体检对象，体检项目和标准参照事业单位招考体检执行。

　　考生对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。

　　因体检不合格或自动放弃出现的缺额，经石棉县就业促进中心和四川龙江电力有限公司核准，可在参加面试人员中按考试总成绩由高到低的顺序递补一次(男、女分别排名)。

　　考察工作由石棉县就业创业促进中心和四川龙江电力有限公司党群工作部负责。主要考察考生的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力、个人信用等方面情况，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。

　　通过笔试、面试、体检、考察合格的人员确定为拟聘人员。在石棉县人民政府网站(进行公示，公示期为7个工作日。

　　公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。因公示有异议或其他原因出现的缺额，不再递补人员。

　　公示无异议，合格人员上岗按照《中华人民共和国劳动合同法》执行试用期，试用期满经考核合格者，签订正式聘用合同。与其他单位建立了劳动人事关系的人员，自行与原单位解除劳动人事关系，否则，试用期满考核合格也不予签订聘用合同。

　　试用期间购买社会保险和住房公积金，试用期的工资按同岗位最低档工资或劳动合同约定的工资的80%执行，且不低于当地最低工资标准。试用期满后考核合格签订聘用合同，正式聘用后薪酬待遇按四川龙江电力有限公司相关制度执行，社会保险和住房公积金按雅安市相关政策规定执行。

　　(一)如系其他单位工作人员，应当先依法终止或者解除与原单位的劳动关系，不能在规定期限内解除或终止与原单位的聘用合同或劳动合同的，不予聘用。

　　(二)招聘程序期间，因报名表联系电话不畅通，导致淘汰的，责任由个人自负。

　　(四)本公告由石棉县就业创业促进中心和四川龙江电力有限公司负责解释。四川龙江电力有限公司有权根据岗位需求变化及报名、考试情况等因素，调整、取消或终止岗位的招聘工作。招聘工作全过程接受纪检、监察部门和社会的监督。